Chia Nan University of Pharmacy & Science Institutional Repository:
English  |  正體中文  |  简体中文  |  Items with full text/Total items : 18272/20499 (89%)
Visitors : 15640539      Online Users : 2372
RC Version 7.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
Scope Tips:
  • please add "double quotation mark" for query phrases to get precise results
  • please goto advance search for comprehansive author search
  • Adv. Search
    HomeLoginUploadHelpAboutAdminister Goto mobile version

    子類別

    2007 [12/12]
    2011 International Conference on Recreation and Wellness [30/30]
    2008年休閒暨溫泉產業經營研討會論文集 [22/22]

    鄰近社群


    Pharmacy and Science [4739/5429]
    College of Smart Living [2848/3335]
    The Centers [322/462]
    Offices [2909/2935]
    Chna Nan Annual Bulletin [697/1226]

    社群統計


    Item counts issued in 3 years: 53(1.11%)
    Items With Fulltext: 3963(82.75%)

    Download counts of the item
    Download times greater than 0: 3963(100.00%)
    Download times greater than 100: 3963(100.00%)
    Total Bitstream Download Counts: 8020512(27.24%)

    Last Update: 2025-09-07 14:40

    上傳排行

    資料載入中.....

    下載排行

    資料載入中.....

    RSS Feed RSS Feed

    跳至: [中文]   [數字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    請輸入前幾個字:   

    顯示項目1761-1770 / 4789. (共479頁)
    << < 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    日期題名作者
    2019 停車場之室內空氣品質改善與控制 許佑菱
    2012 停車格資訊模擬系統 黃怡琳; 吳筱雯; 許雯菁; 謝佳勳; 李勝豐
    2013 健康俱樂部產業之團隊信任, 服務氣候與工作活力關係之驗證 葉楹翎; 翁毓君; 陳心怡; 趙于萱; 吳佳容; 周妙紅
    2005 健康體適能測驗項目之預測模式研究 張秀卿
    2008 健身俱樂部運用關係行銷之探討 施正人; 陳科嘉
    2014 健身房顧客對私人教練課程購買意願、顧客滿意度、顧客忠誠度之研究 焉孟台
    2019 催化氧化法進行廢水脫氮之可行性研究 鄭竹翔
    2010 傳統拜香燃煙之有機酸及脫水醣類特性研究 許郁婷
    1993 傳統標準型與直讀式綜合溫度熱指數量測系統之比較 洪睦雅; 劉玉文; 何先聰
    2015 傳統特色文化與懷舊休閒心靈的互動分析-由美濃民俗村體現戀戀客家風 簡瑜萱; 傅玥萍; 張巧宜; 陳采珣; 黃雅汝

    顯示項目1761-1770 / 4789. (共479頁)
    << < 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回馈