鄰近類別 123 [4/4] 類別統計 近3年內發表的文件: 33(100.00%) 含全文筆數: 0(0.00%) 最後更新時間: 2025-02-22 11:25 上傳排行 資料載入中..... 下載排行 資料載入中..... 最近上傳 醫院員工之身心健康與休閒參與之相關探討 探討醫院員工工作壓力及離職意向-以內部行銷觀點 職業倦怠、組織承諾與工作績效之探討-以醫院員工為例 影響人力資源管理、工作績效之相關因素探討-以醫療機構之員工為例 生成式AI運用於語言教學之研究 本校系本位課程品質確保報告分析生成式AI對系所專業之衝擊與轉型 推動建構AI應用教學政策的分析 整合建構推動AI教學模式研究 ISO 14068-1碳中和標準下原住民地區自然資源蜂巢式碳匯碳盤點數... 碳匯集場:運用原住民地區自然資源與企業合作減碳可行性評估子計畫

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日期	標題	作者
2024	AI應用於教學成果統計分析之研究	許桂樹
2024	AI應用於數位學習與教學之研究	王嘉穗
2024	GAI應用於數位學習報告之編撰	江啟惠
2024	GAI應用於數位教學之應用研究	王嘉穗
2024	ISO 14068-1碳中和標準下原住民地區自然資源蜂巢式碳匯碳盤點數位資訊系統應用子計畫	黃煒能
2024	乳酸菌發酵植萃應用於化粧品原料之安全性與有效性評估	劉坤湘
2024	元宇宙概念之線上虛擬實境教學環境於衛教之應用	蘇致遠
2024	原住民族地區小水力發電潛力評估與技術可行性研究	林怡君
2024	原住民族地區資源評估管理系統應用研究	楊奇儒
2024	國際學生就學滿意度及生活適應狀況探討	邱重銘
2024	地方永續發展數位資訊系統應用於原住民地區自然資源評估之研究	張翊峰
2024	外籍學生就讀因素及就學狀況分析	張曜麟
2024	影響人力資源管理、工作績效之相關因素探討-以醫療機構之員工為例	謝明娟
2024	探討自我微乳化藥物傳輸系統(SMEDDS)對於提升薑黃素之溶解性及生體可用率之可能	王四切
2024	探討醫院員工工作壓力及離職意向-以內部行銷觀點	吳世望
2024	推動建構AI應用教學政策的分析	洪瑞祥
2024	整合建構推動AI教學模式研究	洪瑞祥
2024	智慧健康輔具創新服務研發	薛雅明
2024	本校國際學生就讀因素分析	黃大駿
2024	本校系本位課程品質確保報告分析生成式AI對系所專業之衝擊與轉型	陳佳欣
2024	植萃物之殺蟑錠研發	林恒弘
2024	永續職場發展計畫：整合環境改善與健康促進研究	劉瑞美
2024	生成式AI運用於語言教學之研究	葉惠蓮
2024	碳匯集場:運用原住民地區自然資源與企業合作減碳可行性評估子計畫	張翊峰
2024	職業倦怠、組織承諾與工作績效之探討-以醫院員工為例	謝明娟

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